11/04/2007

«ЕвроХим» улучшил корпоративное управление

Международное рейтинговое агентство Standard & Poor’s повысило рейтинг корпоративного управления (РКУ) МХК «ЕвроХим» до уровня РКУ-6+ по международной шкале и РКУ-6,5 по российской шкале. Об этом объявила сегодня cлужба рейтингов корпоративного управления Standard&Poor’s.

Таким образом, МХК «ЕвроХим» вошла в пятерку российских корпораций – лидеров в области корпоративного управления, являясь при этом единственной компанией, чьи акции не представлены на фондовом рынке.

Напомним, что в апреле 2006 года агентство присвоило «ЕвроХиму» рейтинг на уровне РКУ-5+ по международной шкале и РКУ-5,9 по российской шкале, что позволило компании занять лидирующую позицию среди промышленных компаний России. Также компания стала тогда первым и пока единственным представителем химической отрасли страны, получившим рейтинг корпоративного управления Standard&Poor’s. Рейтинг объективно определяет уровень соответствия системы корпоративного управления компании международным стандартам. Столь значительный рост РКУ был обеспечен благодаря оптимизации разделения полномочий между советом директоров и исполнительными органами управления, повышению прозрачности компании, успешному развитию системы и инструментов управления компанией, завершению формирования единой системы ценностей ведения бизнеса.

Общий РКУ компании является результатам оценки по четырем компонентам анализа – структура собственности и внешнее влияние; права акционеров и отношения с финансово заинтересованными лицами; финансовая прозрачность, раскрытие информации и аудит; состав и эффективность совета директоров.

Повышение рейтинга корпоративного управления «отражает растущий опыт институтов независимого контроля, в частности, совершенствование работы cовета директоров и процедур внутреннего аудита, раскрытие информации о структуре бенефициарной собственности, а также другие положительные достижения, — отмечается в заключении Standard&Poor’s. — акционер, совет директоров и менеджмент компании демонстрируют приверженность развитию механизмов корпоративного управления в соответствии со стандартами передовых с точки зрения корпоративного управления публичных компаний».

Версия для распечатки